外国人労働者の受け入れ拡大、製造業30団体が人材管理団体を設立　毎年1.5～3％賃金引き上げを各社に義務づけ

鉄鋼や電機、繊維など製造業の主要な３０の業界団体は、外国人労働者の受け入れ拡大に向けて、業界横断の人材管理団体を設立する。計７０００社が傘下に入り、在留資格「特定技能」に基づき雇用する外国人の賃金を、毎年１・５～３％引き上げることを各社に義務づける。

新たな団体「一般社団法人・工業製品製造技能人材機構（ＪＡＩＭ）」は、日本鉄鋼連盟や電子情報技術産業協会（ＪＥＩＴＡ）、日本繊維産業連盟など製造業関連の主要な３０団体が加盟する。経済産業省は２５日にも、技能レベルが高く長期就労が可能な在留資格「特定技能」の働き手を受け入れるのに必要な登録団体として認定する。建設業界でも同様の団体が設立済みだが、２例目となる今回はより幅広い業界をまたいだ格好となる。

特定技能は２０１９年に制度が始まり、２４年度時点で外国人約２８万人が同制度に基づき働いている。このうち製造業は４・５万人を占め、２８年度には約４倍の最大１７万人の受け入れを見込む。

加盟団体には人手不足が深刻な業種が多く、賃上げによる人材の定着を図る。具体的には外国人従業員１人あたりの給与支給額の伸び率を、大企業には対前年比で３％、中小企業には同１・５％を最低基準として定める。ＪＡＩＭは年１回、書類などで賃上げの実績を確認し、未達であれば翌年度の実施を求める。改善がみられない企業は除名され、特定技能の外国人労働者の受け入れができなくなる。

政府は２７年度までに、長時間労働や賃金未払いなどの問題が相次いだ「技能実習制度」を廃止する。外国人材が働きやすい環境整備を進め、特定技能の在留資格への移行を促す「育成就労制度」を創設する。

読売新聞　2025/06/25 05:00
https://www.yomiuri.co.jp/economy/20250624-OYT1T50268/

外国人雇用もコストがおいしくなくなってくるな

介護とかはもう絶望的になるかも

ふざけんな

日本人の給料上がらないのだが
何で外国人と限定すのかな

人権管理団体という名の天下り癒着が酷い民間差別ヤクザ

有力な朝鮮人経営者がいろいろ画策しているらしい。

毎月、予言を流行らせようぜ、そしたら予言にビビって外国人は日本に来ない

おっさんの日本人を雇ったり、外国人労働者を一時的に調達してもダメなんだよ
移民を増やして移民に子どもを沢山作ってもらわないと根本的な解決にはならない
「若い移民」を増やすというなら俺は積極的に賛成するよ
もちろん治安は悪くなると思うけどな
でも日本はとりあえず存続できるよ

>>13
移民を増やした国の末路を知らないバカ

>>16
移民増やしても、たぶんろくなことにならないよ。
でも、日本が滅ぶよりマシだよ
俺は移民を増やすべきだと思うよ。50年後も日本で生きたいからね。

>>13
移民に皇民化政策を実施するのを最低条件にするなら俺も賛成するよ

この期に及んで日本人ファーストとか言ってるぐらいだから本当に日本の沈没を祈ってる奴が多いんでしょ

>>14
お前のようなのは、長期的に物事を見れない奴の典型
短期的にしかみてない朝鮮人っぽい思考だな

>>18
長期的に物事を見るなら移民受け入れ拡大一択なんですわ
短期的に物事を見るなら「移民を入れるな」は正解だと思うけどね
たとえば70歳のじいさんは未来の日本のことを考える必要はない（逃げきれる）ので短期的な考え方でも良いよ

>>26
入れるなら、スパイ防止法制定、通名廃止、国会議員＆公務員の出自開示、外国人生活保護廃止、外国人の社会保険別枠、これらをやらないで外国人だけ増やすことはしてはいけない。
まず、受け入れる基盤を整えてからだな。

>>26
「人口減を移民で埋める」はヨーロッパが20年先に実験して
失敗が確定してんだぞ
お前の目はケツについてるのか

>>14
日本人が沈んだら意味あれへんやん

>>25
日本人だけの国にしたいけど、日本は滅ぼしたくないってこと？

バックレて犯罪を犯す外人労働者の管理をしっかりやれよ

スパイ防止法制定、通名廃止、国会議員＆公務員の出自開示、外国人生活保護廃止、外国人の社会保険別枠、これらをやらないで外国人だけ増やすことはしてはいけない。
まず、受け入れる基盤を整えてから入れろ。

日本の話かーい！
犯罪起こした時の責任も取れよ＞製造業30団体

マジで参政党に入れるわ

>>36
参政党は女系天皇賛成派。保守を装ってるだけの左派だよ。参政党はやめとけ。

そんなことより外国人労働者の犯罪とか脱法行為とか、逃亡行方不明なんかの不始末を、雇用者に保証人になって連帯責任とらせろ。