-
体育会系は就活で有利——そんな話を耳にしたことがある人は多いだろう。果たしてそれは本当なのか。今年も甲子園が熱戦を繰り広げる中、その舞台裏で「体育会系の採用」についての議論が盛り上がっている。
「広陵高校の件で確信した。企業が体育会系人材を欲しがるのは…」
今夏の甲子園に出場したものの、1回戦後に出場辞退した広陵高校野球部をめぐっては、SNS上で暴力事案が告発され、それをきっかけに運動部に根強く残る悪しき風習が改めて問題視されることとなった。
これを受けてSNS上にはこんな投稿が。
「運動部の悪しき伝統って本っっっ当になかなか変わらないよね。強豪校ほど体質改善が困難な気がするよ、『こうやって勝ってきたんだから』という意識が強固にこびりついてるんだろうな」
「広陵みたいな体質だったり、酷い通過儀礼がまかり通ってる強豪校は多いんだろうなと思うとやっぱり変えていってほしい」
「人生の大事な高校3年間に丸坊主を強制して、娯楽を一切禁止して、野球漬けにすること自体が重大な犯罪だよ」その中で、ある投稿が大きな注目を集めることになった。
「広陵高校の件で確信した。企業が体育会系人材を欲しがるのはハラスメント耐性があるから」
この投稿は瞬く間に拡散され、一定の共感を得ている。
（略）
体育会系の就活事情について専門家が分析
さらに阿部氏は、企業が体育会系を評価する背景を次の4つに整理した。
(1) 忍耐力・ストレス耐性の高さ
厳しい練習や困難な目標に直面する中で鍛えられたメンタルタフネスがあり、「仕事で辛いことがあってもへこたれなさそう」と期待される。(2) 規律性・礼儀・自己管理力
部活動での厳しい上下関係やルールに慣れているため、礼儀正しく、規律を守る姿勢が社会人として評価されやすい。(3) チーム志向・協調性・リーダーシップ
チームの中で役割を理解し、協働する力や、キャプテン経験などを通じたリーダーシップが大きな強み。(4) OB・OGネットワークの活用力
体育会系学生はOB・OGとのつながりが強く、卒業後もその人脈力を発揮してビジネスでも活躍することが期待されている。続きはソースで
https://shueisha.online/articles/-/254863?disp=paging&page=2
- いいや違う
体力、スタミナがあるからだよ - 少なくとも退職代行使うようなカスはいないよな強豪運動部出身は
- >>3
そう言う話じゃないよ - デンツーとかテレビ局とかいわゆるギョーカイはそうなんじゃね
- ハラスメントと言うよりストレス耐性とかレジリエンスじゃないかな
- 脳筋だから洗脳しやすい
- 結局は体力がないヤツは満員電車にも耐えられないしハードな仕事にも耐えられない
女性と付き合う余力もない
一生独身で社交的でない
こんな人間を雇えるか？ - 企業は奴隷を欲しがってるだけだからねｗ
- ハラスメント耐性があっても指示待ちで使えないんだよなぁ
返事だけして何も理解してないとかよくあるし - 「広陵」って言いたいだけ
- ハラスメントっつーかわけわからん理不尽に対する耐性あるからっしょ、今頃こんな事言ってんのかよ
- ストレス耐性ってそれがハラスメント耐性だよね
上司や先輩からパワハラ的叱責を受けても耐えられる人材ってことでしょ？ - 耐性ない奴だと4月にモームリ使って会社辞めるからな
- イジメをする側って強いと弱いしか価値観が無いから自分より強い上司の言う事に絶対服従で使いやすいんだろ
- 指示出したら動いてくれるのは確かにありがたいよ
重労働はしたくない、でも楽すぎるのもブラックだ、程よくやりがいのある仕事を与えて俺を育ててくれって社員が増えてきて困ってんだよね
- DQN一匹で組織が破壊されるのにね
- 営業職には無くてはならない人材
- 立派な営業マンになるわ
多少の理不尽があっても耐えられる
モームリ退職しない
- 一昔前は、鉄拳制裁が代名詞の星野監督が、理想の上司NO.1だったからな。
- 根性論がまだ蔓延っている日本･･･
- 体力と根性があってチームプレーができてある程度理不尽を飲み込める
コツコツ練習や努力して自分の実力をアップされたという成功体験があるそりゃ文句ばかりで努力しないうえに自分勝手なアスペチー牛よりずっといいだろ
- >>25
そういうの無くないですか、体育会系は
補欠の石橋が偉そうに出来るし
アレは誰でも居られるでしょ - まあ間違ってはいないな
- 脳筋が会社の売り上げに貢献するの？
- ソルジャー適性でしょう
- 皆は会社の為に！会社は経営者の為に！経営者は私腹の為に！
- 単にコミュ力高いからだろ
- 電通とか接待でフェラチオさせられることがある(もちろん男が男のを)
がやはりやらされてたのは早稲田の体育会の奴だった - いまだにアナウンサーも
男は体育会系ばっかり
女はミスコン出身ばっかり - 今どきは警察や消防でも怒られてジサツするからな
- 大声で自己紹介とかさせるとか、自衛隊訓練式の新人研修とか
- 欧米もトップ層は体育会系だけどな
- もうそう云う時代じゃないんだよ
- 同じ使えない人間を雇うなら体育会系の方がいいわな
- ウエーイ！
まぁ当たってるよな
あんな性格の人間欲しがるのは自分が上の立場で支配できるから以外の何者でもない
自分が新人でそんな先輩とかいたらイヤだろ？ - どこのフジだよ
- 欧米もパワハラに耐えられるやつが求められてる
- 脳みそが萎縮してしまってるから定年までに使い捨てられる
- 甘やかされた学校生活から、急に社会に放り出された奴らはすぐ辞めちゃうからな
- 体力とかよりやる事の優劣や判断の早さとかが鍛えられてる所だよ。あとは下に対しての指導する力。
勉強しかしてない人は人に物事を教えるということをやったことないから - >>48
下に対して指導できるならこんな日本になってないぞ - 欧米の体育会系は複数種目をやって選択しているからな
アメリカなら主に野球、バスケ、アメフトを季節で変えてそのうち自分に合ったのに落ち着くから、合わないとみたらすぐ退職するんだよな - 社畜は知力より体力
- >>1
そらぁ、会社もソルジャーつまり兵隊が欲しいからな
愛国心でなく愛社精神のある兵隊をなwそれには脳筋が最適w
- で、この日本の没落ってオチが酷いな
- 運動部と帰宅部どっちを採用するかって
どう考えても前者
後者は全く使いもんならん事多め - >>54
でも運動部とりまくって衰退してるやん日本は - 吉本みたいに1日早く入れば大卒より中卒の方が兄さんってなればいいんだよ
早く入った高卒の方が後から入った大卒より上ってならないからな社会人だと - ネットで吠えてる人は大抵学生時代の帰宅部だったイメージ
- なんの根拠もなく丸坊主にさせるのも虐待
何か意味あるなら女子にもやらせないとダメだろ - 配管工時代は親方に二階から飛び降りろと言われたり、銅管で後ろから背骨をぶん殴られたり、生き地獄を味合わされたな
- >>59
それは体育会系じゃなくて底辺労働者でしょ - >>59
某通信
駅のホームにて上司と電話での会話
「今から会社に飛び込むか電車に飛び込むか即決しろ」 - >>80
ゾス - そんな説ねーよ
- >>60
あるよ、昔から。俺の知人も大学4年間（1年、2年奴隷）寮で過ごして電◯に就職してたわ。
社会人は殴られないから余裕wと話してた。 - バカで操りやすそうだからじゃね
- ハラスメントはダメ絶対
だけど勝たなきゃならんからな - (4)の人脈の多さは間違いない
技術職以外は必要な部分 - まあ、そうだよね
あと深く考えない頭が最適っちゅう仕事も多いからな
取引先に無茶無謀言われても平身低頭でサンドバッグになって乗り切れる能力つかさ
今の若い子(特に女子)は自社の上司のありがたい忠告でさえも傷ついた！って辞めちゃうんだろ？
まあ脳筋のほうがエンドルフィン過多だから何かと助かるんだろうね - そら日本企業もクリエイティブ分野は伸びんよなあ
- 体力と根性
縦社会の理解
スポーツ強豪校OBならコネこの辺りから好まれるのはあるか
- 体育会系とか脳筋の連中ばっかりやろ
うちの会社でも体育会系の上司とかいるけど本当にアホばっかりやわ - 先輩の言うことには服従するから扱いやすいもんね
- ハラスメントを行うのも体育会系なのでは？
- >>1
そういう側面はある気がする
が、その一方で不祥事を起こすやつも体育会系が多い気がする、特に暴力系 - そりゃそうだろ
昔から営業とか体育会系にやらせてた
兵隊って呼ばれてたよ - 部活の理不尽さに比べたら屁でもないだろうからな
- >>75
雪の日に隣町のコンビニまで飯買いに行かされたり（レシートチェック）腹殴られるのは日常。大学日本一の某体育会系の寮にいた知人は、メンタルが恐ろしく強いというか、人の痛みに鈍感。会社勤めには丁度いいわな。 - 暴力ホモが欲しいって言えよ。
- >>1
よく甲子園の問題を外野が勝手に騒いでるとよく言われるけど違うんだよね
甲子園での環境が当たり前だった人間が社会に出て会社に入り人の上に立つことになれば部下にもそれを強いる可能性が高い
野球やってない人にとっても他人事ではないのよこれ - >>77
そのシステムで経済大国になった成功体験があるからな。逆にハラスメントばかりで規制されたから、弱い国になったという説をその人達は支持している。 - 早慶＆体育会系が社会に蔓延って日本経済は駄目になった
- 体力ある、コミュ力ある、多少の理不尽は慣れている
- >>81
そしてパワハラで懲戒処分 - だから理由は簡単よ
嫌な事から逃げてばかりで何もしてこなかった帰宅部よりはマシだから
- >>83
え？
学生なのに勉強が嫌だからクラブ活動に逃げたんだろ？ - ハラスメント耐性っていうよりストレス耐性な
まあ別にハラスメント耐性ってものに限定したって関係先や顧客との交渉や関係性確保における絶対的必要能力じゃん
- そうだろ、更に上がシロといえばシロ、クロといえばクロみたいな、思考停止な奴な
まあそのおかげで日本企業は抜かれまくりよw
優秀な人材が上に上がっていかない企業とかあるから、横からコネ繋がりで肩書きだけあるの引っ張ってきたりしてさ - >>87
昔はそれで成功したんだが。今はどういう人材が良いんだろうな？ - >>87
日本の法律？我が社がルールブックだ！
談合大いに結構、賄賂は当然だ！そして、逮捕されるとw
- 日本衰退の一因
- 広陵問題は日本の闇が凝縮された話だと思うわ
朝日のこの問題に対する姿勢とか悍ましいの一言
ネトウヨはもっと朝日叩いていいんだぞ - 昔からそうだよ
- 命令には従うけど人と違うことはしないわけだからな
そら拡張性はないから伸びん - 上が優秀ならなんで言うこと聞く新人が重宝されたんだろうけどね
- 体育会系人材の魅力は自己管理能力と体力だろ
- パワハラ？我社にパワハラなんてない！
腑抜けた奴は殴れ！人格否定しろ！そして、訴えられて損害賠償を支払うとw
- ハラスメント側にもまわれるからだろ
- アホ理論すぎて草も生えない
犯罪者のゴミ共が - 日本を経済成長させたのは進学率が低かった世代だから、体育会系なんていないよ
高度経済成長したのは従軍経験者だらけの社会だった時代だよ
体育会系と呼ばれる人達が増えるのは高校や大学への進学率が上がるもっと後の時代だろう - それと体力がすごいから
あとホモセできるから - >>100
体育会は性的なホモではなく男同士の友情を重んじるホモソーシャルだからなぁだから一人が下手なことをしたら連鎖でみんな引きずり落ちるとw
- 取り敢えずそうだけど
ハラスメント耐性ごときで食えるほど甘くは無いぞ？
ってのが今のマトモな教育の指導者。
本質的な能力を付けるには暴力的な指導じゃ無理なんだよ - 朝日も人権言うなら闇に切り込まないといけないけど、あんなのはただのキャラのように見えるから
誹謗中傷の方問題にしたりそもそも猛暑の中でやるんだよ、ビジネス金儲けだからじゃね？焼きうのそういとこが嫌いだわ、今まで一回もまともに見たこと無いし
- >>102
自分大のネトウヨ嫌いだけどそんな自分でも今回の朝日には心底呆れたわ
外国人がどうだの参政党がどうだのとやっとる場合かと - いや、体育会系って規律あるかといわれると微妙よ。舐められると上司でも、大して言うこと聞かないし
なので体育会系の部下は体育会系的なノリで扱わないとだめで - 企業は使い倒せるロボットが欲しい
自分はロボットではない人間だと思うなら
人として認めさせる何かが無いとダメだがロボットの中では浮く - 受験勉強そのものが我慢大会だとホリエモン言ってたな
- そもそも体育会系って独自のノリがあるのでそれ以外のやつを入れてもうまくいかないんだよね、なので体育会系を求めるんだと思う
必ずしも体育会系を企業が求めるかといわれると疑問だけど、体育会系の文化で来ているとこはそういうやつしか取れないという意味で
需要があるんじゃないかね - >>108
上司も多少悪いことをしても口が固いのが体育会系だから
上司の上からの命令で黙ってろが通じるからな - >>1
まともに挨拶できるからと、成功・失敗体験を学んでるから
これに尽きる
何も経験ない学生とどっち採るかって言われたら迷わず運動部系何もしてこなかった馬鹿がただ喚いてるだけのクソ記事
- 桃鉄で言うところの【とりかえしカード】人材って話 企業そのものを崩壊させる人材って話
- 教育方針は間違っていないｗｗｗｗ
- 防衛大でも上級生からいじめ
広陵は日本軍の伝統を受けついでるだけ
日本の連綿と続く根幹的な病だな - ヤクザや社内犯罪者にとって都合がいい部下が体育会系なだけだなw
つまり、多かれ少なかれ出世してる奴は脛に傷持つ奴なんだろうw
広陵高校問題を機に浮上「企業が体育会系人材を欲しがるのはハラスメント耐性があるから」説が拡散 専門家の見解は
芸スポ
コメント