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2024年10月1日 17:30
国内主要企業が1日、2025年春入社予定の学生を集めて内定式を開いた。
学生優位の「売り手市場」が続き、企業にとって内定を出すことが人材確保のゴールではなくなった。
入社前から社員交流や海外研修などを企画し「離職」防止に動く。![]()
内定式後にハワイ研修も 売り手市場、企業「離職」防ぐ - 日本経済新聞国内主要企業が1日、2025年春入社予定の学生を集めて内定式を開いた。学生優位の「売り手市場」が続き、企業にとって内定を出すことが人材確保のゴールではなくなった。入社前から社員交流や海外研修などを企画し「離職」防止に動く。【関連記事】 各社が内定式、交流でつなぎ留め 社長懇談や試食会「まだ新型コロナウイルス禍の傷が癒え...www.nikkei.com
- そこがズレてんだよなぁ
今時の子なら週休3日にすりゃいい
マーケット萎んでるからそれでいいオッサンオバサンは週休2日でしがみつかせろ（ただし昇格降格は頻繁に厳しくやる）
- >>3
あんたのいうとおり、ずれてるぞ。今、離職者を減らすために大手企業が躍起になっているのが仲間感の向上だからな。
- バブル期の頃の話やんけ。
先輩が複数社から内定をもらって内定を辞退するのにとても気苦労したって言ってたのを思い出す。
俺は内定ひとつも貰えなかったけどね。 - 終身雇用にするだけで辞めない
- 海上自衛隊は幹部候補生学校卒業したら、そのまま遠洋クルージングだぞ。今年は世界一周クルージング。１７５日間
不人気な職場だからな - 相変わらずニホンジン会社はアホやな。
しょーもない事に金使ってないで給料上げろよw - >>7
これで終わってた - ある意味氷河期世代は「健全」だったんだろうか
- 楽しい旅行の後は仕事のやる気が無くなる
- バブル思い出すな
- 社員旅行とか基本嫌がられるよな
- ジャップは過去（歴史）から何も学ばないんな
バブル期で浮かれてたころと同じことを繰り返してる - ハワイなんてどうでもいいから金だよ
- 売りてハラスメント
- 研修でハワイとかダルいだけだろｗｗｗ
- ハワイくんだりまで何しにいくんだ？金でももろてオンライン研修のほうがマシやんけｗ
- ハワイ行けるくらいのボーナス出してやれや
- これダルくね？
- 入国拒否が若干三名
- 研修で輪○レ○プして動画撮影して、内定辞退したり向こう○年のうちに退職したらネットで流すぞと脅す
これで労働力確保だな
- 今の若いもんは
やる気なし、使えないのが
多そう - よっぽどハワイに思い入れでもあるのか
研修とか自衛隊に体験入隊とかそんなもんだろ・・・ｗ
内定式後にハワイ研修も 売り手市場、企業「離職」防ぐ
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