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人事院は７日、2023年度の一般職の国家公務員の給与改定で、月収を約2.7％引き上げるよう勧告した。物価上昇や人手不足を受けて今年の春闘の賃上げ率は30年ぶりの高水準となっており、民間企業の給与水準を公務員に反映させる。うち、毎月の基本給を引き上げるベースアップ相当分は3869円（約0.96％）と、過去５年間の平均360円（約0.1％）の10倍。増加額としては29年ぶり、率としても26年ぶりの高い水準となる。これにより、年間平均給与は10万5000円増え、約673万円となる。ボーナスは0.10カ月増の年4.50カ月分とするよう求めた。いずれも増額は２年連続で、年収ベースで約3.3％の改善となる。
岸田文雄首相が「インフレ率を上回る賃上げの実現」を掲げる中、今春闘では大手企業がけん引役となって平均賃上げ率は3.58％に達した。国家公務員の給与は民間企業の給与水準との均衡（民間準拠）を基本としており、人事院が民間企業（企業・事業所規模50人以上）の給与額と比較し、算出する。地方公務員の給与改定にも影響を与える。
政府は、勧告の取り扱いを関係閣僚会議で協議し、閣議決定を経て給与法の改正案を次期国会に提出する。
今年の勧告は、初任給を高卒で１万2000円（約８％）、大卒で１万1000円（約６％）引き上げるなど、若年層の給与改善に重点を置いている。また、テレワークを中心に働く職員に対しては月3000円の在宅勤務手当を新設。育児や介護などに従事する職員に認められている「選択的週休３日制」を一般でも利用可能にする法改正も勧告した。
公務員給与約2.7％引き上げ勧告、春闘30年ぶり高水準を反映－人事院
2023年8月7日 14:07 JST
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2023-08-07/RYWCIVT0G1KW01 -
非常勤国家公務員は使い捨ての駒
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いい大学に入りなさい
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人事院も選挙前にやりたい放題だな
週休三日まで言い始める始末 -
ほんとゴミって感じ。
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反日パヨク脱糞
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みんな給料上がってるんだから当然だわな
給料上がらないブラックは例外 -
景気良くなってるしな
給料安い奴は転職した方が良いぞ -
インフレだからって理由は分かるけど、インフレでも給料上がらなくて困ってる人は飲食店、トラック運転手とかメチャクチャ多いよ。
なんで公務員だけ上げるのよ。 -
>>9
公務員以外の給与を国がコントロールするとか恐ろしいことを言うな君は -
>>9
特に人手不足な業界こそさっさと転職して給料上げるしかない -
>>9
大手は上がってんだから中小も賃上げしてくれと
ストライキすればよくね？国は最低賃金しか関与できんよ -
税金から給料もらってる以上は、公務員給与の引き上げは全員給料上がった後でしょ。
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>>10
それな
国民が豊かになってから後楽園として楽しむのが政治家って高校で教わったわ -
公務員労組は主に立憲民主党とか旧社会党の票田
国公労連とか日教組が有名 -
>>12
立憲の質問嫌がらせでのせい中央に行くほど組織率が下がってます
一度本省勤務を味わうと地方民すら絶対に立憲許さないマンになるからおそらく選挙に行く8割の人間が自民を選んでる -
予算足りないので増税します
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大手の民間企業を参考にしても意味ねーやろ
国家1種ならともかく、他の公務員は中小企業同等にしとけアホ -
>>14
中小の面接のみで採用みたい無試験で公務員なれてないからな
２種程度でも採用倍率は大手企業レベルだから比較は大手になる -
>>26
倍率？関係ないやろw
受験者のレベルで話せよアホw -
>>30
中小なら試験なしも有るて書いてるだろｗ合格に一定のレベルが必要
公務員試験余裕で突破する奴が大企業はともかく中小にいくかよ -
なお応募者は激減中
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非正規増やしまくってんだから、正規公務員の票なんてガタガタに減ってるでしょうに
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羨ましいと思う人は公務員になればいいんじゃね
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特別職(自衛隊)はあがるの？
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まずは在日パヨクズへの生活保護を全廃しろ
そして減税しろ -
既にギリシャを笑えない状況になってる
財務省参謀本部を潰すしかないな -
地方公務員の給料基準は
中小企業を参照して
同じ仕事レベルなんだから -
初任給を伸ばして応募を増やしたいだけだぞ？
ここ何年もずっとそんな感じ。 -
インフレには追い付いてないな、かわいそうに
ここ3年程、毎年年収が+100万円づつ増えてるわw -
都合いい事は率先して公務員から
都合悪い事は民間にやらせてからまあ、控えめに言ってゴミ
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大学の同期と飲んで給料の話になるとみんな同情して驕ってくれる
民間で産休中の奴より3割少なかった時は泣いた
転生したら絶対公務員はもう選ばない
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